foredrag for COWI; emnet var innovativ adfærd i den tidligere fase af udviklingen, kaldet ‘the fuzzy front end of innovation’.


strategisparring og procesudvikling for innovationsafdelingen i DSB. Fokus var afdelingens alignment i forhold til resten af organisationen samt metode- og procesudvikling.


gæsteforelæsning om forudsætningerne for og vejen til den innovative og lærende organisation for MPA-studerende på CBS.


foredrag for Rotary om innovationsledelse over for kreativt kaos.


foredrag om innovationsledelse i forbindelse med iværksættercafé arrangeret af Aarhus Entrepreneurship Centre. Fokus var på innovationskultur, den dovne hjerne og hvordan man fejler sig fremad gennem sit projekt.


seminar om innovationsledelse for ledertalenter i staten for Personalestyrelsen. Seminaret blev afviklet i samarbejde med Summit Consulting.


foredrag for netværk af danske virksomheder i Dubai. Omdrejningspunktet var hvordan den agile og innovative organisation opererer og navigerer i en verden af konstante og hastige forandringer.


foredrag i forbindelse med iværksættercafé arrangeret af Aarhus Entrepreneurship Centre. Fokus var på innovativ adfærd, perspektiv-safari og value proposition.


involverende strategiproces og ledelsesudviklingsforløb i Banedanmark – baseret pÃ¥ innovationsledelsens principper og metodikker.


strategisk rådgivning af Dansk Flygtningehjælp i forbindelse med udvikling af deres innovationssetup.


foredrag for unge iværksættere på iværksættercafé arrangeret af Aarhus Entrepreneurship Centre. Fokus var på innovativ adfærd, perspektiv-safari og value proposition.


metode-seminar for Vestforbrændings udviklingsafdeling med fokus på udvikling af egen value proposition samt færdigheder til at skabe værdi gennem innovationsprocesser.


ledelsesudviklingsforløb hos Dansk Flygtningehjælp, hvor ledere undervises og trænes i innovationsledelses principper og metode.


bryd vanetænkningen: seminar for udviklingsafdelingen i Hørsholm Kommune om hvordan man skaber en strukturet, værdiorienteret innovationsdisciplin i sine projekter.


strategisk sparring og rådgivning af Banedanmark omkring forandringsledelse og innovation i forandringer i Signalprogrammet.